México
QS abre convocatoria a becas para Latinoamérica
Por: Educamericas - Vie, 17/05/2013
QS ha abierto la primera convocatoria a las Becas QS Latinoamérica, dirigidas a los miembros de la comunidad Topmaster.com; y enfocadas principalmente en cursos de idiomas, maestrías online y presenciales en escuelas europeas, norteamericanas y latinoamericanas.
Structuralia lanza programa de desarrollo directivo para Ingenieros en LATAM
Por: Educamericas - Jue, 16/05/2013
Structuralia ha lanzado en América Latina la III edición del Programa Internacional de Desarrollo Directivo para Ingenieros (PIDDI). Esto con motivo de que el 69% de los ingenieros y profesionales del sector de las Infraestructuras, la Energía y la Ingenieria, señalan que consideran necesario seguir completando su formación.
La inversión extranjera directa en América Latina y el Caribe 2012
Por: Educamericas - Jue, 16/05/2013
El reporte: La Inversión Extranjera Directa en América Latina y el Caribe 2012, publicado por la CEPAL, deja en evidencia que los países de América Latina y el Caribe siguieron atrayendo flujos crecientes de inversión extranjera directa (IED). Lo anterior debido al crecimiento económico de la región (3%) y los altos precios internacionales de los recursos naturales han contribuido a sostener el nivel alcanzado en el último año por la inversión extranjera en la región.
IPADE, FDC e IAE destacan en el ranking Executive Education 2013 del Financial Times
Por: Educamericas - Mar, 14/05/2013
El Instituto Panamericano de Alta Dirección de Empresa (IPADE Business School) fue reconocido como una de las mejores escuelas de negocios del mundo en el ranking Executive Education (programas personalizados de educación ejecutiva) 2013 del Financial Times, en el que participó con sus Programas In-company, diseñados a partir de las necesidades de las empresas.
5 obstáculos que enfrentan los profesionales expatriados
Por: Liliana Llanos - Lun, 13/05/2013
La posibilidad de emigrar por trabajo hacia otro país es sin duda, uno de los mayores logros que pueden alcanzar los profesionales de hoy. Es que vivir en el extranjero, conocer otras culturas y además crecer laboralmente resultan ser elementos atractivos para cualquier empleado que busca adquirir nuevas experiencias y ampliar sus horizontes.